正规代理记账多少钱一个月，这个问题回答起来还是有些难度的，因为现在市场上并没有代理记账收费标准，由于地区不同，公司类型不同，所收取的代理记账费用也是有所不同的。有很多小型的公司在起步的初期如果是聘请专职的会计人员记账报税的话，实在是没有必要，但是又必须要记账报税，所以一般都会选择代理记账。代理记账的价格是要比聘请会计人员低上很多的。报税需要会计，但是初创公司，业务不多，票据不多，如果招聘专职会计，动辄几千大洋，而且你还得给人家会计安排办公场所，还有耗费水电等。对于一个初创业公司，是一笔不小的开支，而且支出与回报不成正比。所以，对于初创业公司，目前解决做账报税的最佳方案就是委托财务公司代理记账。价格低，只有300-500元，而且非常专业，人家天天就做这事情，对税务政策了解非常清晰、及时。选择正规代理记账是具有人才技术优势的。具有一定规模实力的代理记账公司拥有一批业务娴熟的的注册会计师、注册税务师、会计师队伍，从业人员经正规、系统专业教育，长期从事企业会计与财务管理工作，能及时跟上国家财务、税务法规变化的节拍，对专业知识有着深刻的认识和理解，有着专业财税代理经验，精通税法、会计核算知识、熟知规范避税的技巧，并能用计算机或网上记账等新技术手段为客户服务。正规代理记账一般在300—500元一个月，当然有些不具备真正的竞争力的代理记账公司为了吸引客户会推出一些低价的代理记账，这些低价的代理记账不仅服务质量上得不到保证，并且很有可能还会存在着一些隐性收费。
这个一般的不太固定，看看你有多大的任务量，一般2000块钱左右是靠谱的
招聘会计的一般要求1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计上岗证；2、有三年以上相关专业的从业经验；3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友财务软件；4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数；5、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神； 2-5具备中级会计师职称，有五年以上会计工作经验；
岗位职责：1.监管应收账款、跟踪应收到期款;2.依据市场部订单进行应收账款的核算;3.协助市场部催收及债务人进行书面对账;4.发票及时入账;5.新老客户的信用额度管理;任职要求：1.工作认真，品行端正，吃苦耐劳;2.一年以上工作经验;3.熟悉ERP应收模块优先。招聘会计岗位职责要求(篇二)岗位职责：1、负责各部门费用预算组织、编制工作;2、负责各部门费用报销、统计、跟踪管理工作;3、负责公司总账工作及全套财务报表的编制;4、负责公司税务相关工作;5、负责公司统计报表的收集、整理工作。任职要求：1、持有会计证，2年以上工作经验;2、熟悉金蝶软件，对OFFICE办公软件熟练;3、家住公司附近，已婚已育优先考虑。招聘会计岗位职责要求(篇三)岗位职责1、主要负责一般纳税人报税;2、审核、整理会计原始单据，编制会计凭证，登记会计账簿，编制会计报表;招聘会计岗位职责要求3、负责凭证的装订及保管，整理会计记录资料，管理会计档案;4、各项税务事项办理、熟悉国税地税各项税种申报，发票开具。岗位要求1. 财务、会计专业本科以上学历，具备1年以上财务会计工作经验，并具备相应的财务管理相关知识。2. 熟悉企业财务管理、预算管理、会计核算、成本核算、内部控制、财务分析报告等全方位财务工作的基本要求;3. 具备扎实的财税知识，熟悉财务软件，会计报表的处理;4. 工作细致，有良好的职业操守，保密性、责任感强;5. 有大中型工业企业会计工作经历或企业项目核算工作经验者优先。招聘会计岗位职责要求(篇四)岗位职责1、负责公司账务收支的会计核算;2、负责编制会计凭证;3、负责登记明细总账;4、协助总账会计进行财务管理;5、协助做好其他会计及经济事项。岗位要求1、会计或财务管理相关专业，大专及以上学历;2、1年以上相关工作经验;3、有会计初级职称及以上者优先考虑。
