“初级会计证”=提升竞争优势“会计从业考试”的取消使初级会计证的分量重了许多，从当下各大招聘网站、企事业单位财务岗位的招聘要求来看，众多财会实习生、会计助理、出纳等基础财务岗位都对应聘者有着“持有初级会计证”的硬性要求，换句话说，持有“初级会计证”不是万能的，但确实是求职路上的傍身利器。以应届毕业生举例，不是所有的应届毕业生都能轻松实现就业，还有许多应届生面临着就业难的巨大压力。刚刚走出校园的应届生没有足够工作经验支持，此时若没有“初级会计证”来傍身，简历并不具有优势，很容易会被HR筛选掉!“初级会计证”=改善生活质量初级会计证不仅能为简历“增辉”、拓宽就业面、降低就业压力，同时也会间接提升生活质量。“初级会计证” 与工资、福利、奖金等实际待遇息息相关，同样的财务岗位，有了初级会计证，升职加薪更加容易。不可否认，薪资是影响幸福指数的重要因素，职场中谁没有升职加薪的长远理想呢?哪怕是为了过上更好的生活，为了给孩子老人提供更多的物质支持，也要考取初级会计证哟!“初级会计证”=认可个人能力初级会计考试报名人数逐年递增， 但是从2018年统计的考试数据来看，通过率不到20%。换种角度来看，初级会计报名门槛不高，但也不是人人都能顺利通过考试。考取初级会计证是对个人能力及技能的肯定及认可，不仅外界会承认持证者的能力，自身也会提升自信，如此一来会产生良性的递进作用，持证人或将开发自身更深层次的潜力，朝着“中级会计职称”、“注册会计师”等目标努力，工作上也会增加动力及干劲。
会计初级职称考试题型分值设置为：初级会计实务（合计100分）单项选择题：24*1.5=36 多项选择题：12*2=24 判断题：10*1=10 不定项选题：15*2=30经济法基础（合计100分）单项选择题：24*1.5=36 多项选择题：15*2=30 判断题：10*1=10不定项选题：12*2=24
1、《初级会计实务》科目试题题型为：单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题；单选题24个，分值为36分；多选12个，分值为24分；判断题为10个，分值10分；不定项选择15个，分值30分。
2、《经济法基础》科目试题题型为：单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题；单选题24个，分值36分；多选15个，分值30分；判断10个，分值10分；不定项选择12个，分值24分。
拓展资料：
报名参加考试人员的学历规定：
（1）报名参加会计专业技术初级资格考试的人员，必须具备高中或中专毕业以上学历。
（2）报名参加会计专业技术中级资格考试的人员，必须具备大专（含）以上学历。且须具备一定会计工作年限，如：大专学历，会计工作满五年；本科学历，会计工作满四年等。
参考资料：会计初级职称－百度百科
初级会计师考试通过率大约在20%左右。
根据财政部的数据显示，截止至2014年初级会计职称证书人数348.3万，2015年373.8万，2016年404.4万，2017年约443万人。
2015年初级会计报考人数128.8万，2016年考试报考人数144.6万，2017年考试报考人数186.68万，2018年报考人数403万。
简单计算：
2015年初级会计考试通过率=（373.8-348.3）/ 128.8≈19.80%
2016年初级会计考试通过率=（404.4-373.8）/ 144.6≈21.17%
2017年初级会计考试通过率=（443-404.4）/ 186.68≈20.68%
这里要特别说一下2018年，2018年是会计从业取消之后的第一年，初级会计报考人数大爆发，目前初级会计证书暂未发放，并没有具体的数据。
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