管理会计cma年薪

feion1992024-07-25  0

CMA作为三大财会证书,就业前景当然十分广阔,如果你想做上管理层,CMA几乎是必备证书,而且也是升职加薪的必备利器,无论是外企,国企,还是四大,都非常青睐CMA的会员。在全球范围内,CMA认证持有者年薪最高125,000美元,比非CMA高出30%-120%!CMA的优势众多,加上管理会计在中国的缺口比较大,因此你更要把握这次机遇,抓紧行动起来!(中公财经)

最新公布的全球薪资调查结果显示,拥有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%,总薪酬中位数高出67%。

IMA最新全球薪资调查结果出炉,CMA持证者收入较非持证财务人员高出67%

“调查结果表明,CMA认证所产生的益处是具有持续性的。”IMA研究主管Kip Krumwiede博士表示,“由于CMA持证者具备风险管理、战略规划和决策分析等多方面的综合技能,帮助企业创造更大的商业价值,雇主愿意为其支付更具有竞争力的薪酬。”这对于年轻的财务人员而言更为显著。调查显示,与未获得CMA认证的同行相比,30-39岁的CMA持证者基础薪资高出71%,总薪酬高出74%。

从中国目前招聘市场的数据来看,CMA已成为外企、央企等大型公司招聘财务总监、财务经理岗位的优先录用条件,更是CEO、CFO等高管职位强有力的敲门砖。除经济收入以外,多数持有CMA认证的财务人员均表示,CMA认证为其创造了更多的职业机遇。本次调查基于62个国家近2500名受访者的回答,发现CMA不仅能帮助员工在职业生涯中获得成长的机遇,还能有效提升其职业灵活性。例如,超过80%的财务专业人士认为,CMA能创造就业机会,并加强他们的跨领域能力。此外,在目前正申请CMA认证的受访者中,有75%将“职业发展”视为主要原因。

在获得CMA认证的美国受访者中,其平均薪酬总额高于无认证人员47%,较2016年有了显著提高。对于CMA认证是否能创造更好的职业机会,相较全球整体水平,美国的受访者表现出较高的信心。同时,美国的受访者也表示对其工作更为满意,满意度为64%,而全球总体满意度则为58%。

值得注意的一点是,尽管工资差距持续存在,但女性对工作和工资的满意程度往往高于男性。

最新公布的全球薪资调查结果显示,拥有美国注册管理会计师(CMA)认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62%,总薪酬中位数高出67%。IMA最新全球薪资调查结果出炉,CMA持证者收入较非持证财务人员高出67%

近年来国内财务圈内刮起一阵CMA风,越来越多的人知道CMA,并尝试去报考这项国际证书。CMA持证人可以从事的财务领域岗位从会计师到成本会计师、管理会计师、高级会计师、财务分析师、预算分析师、内部审计师、财务经理、财务控制财务总监司库/集团财长、首席财务官(CFO)、首席执行官(CEO)等,方向多样。亚洲持证人数略少于欧洲,占全球的15%,其中中国截止2014年将有越来越多的持证人。虽然目前数量并不算多,但就报考人数的上涨趋势而且言,CMA证书的普及也是指日可待。CMA对于考生的报考要求并不算苛刻,所以不管是在校大学生还是在职人员,不管是财务专业人士还是跨专业的考生,都有资格报考CMA。在校大学生一般可以利用在校期间通过CMA考试,毕业后可以在相关财务机构从事会计相关岗位的工作,月薪8K左右,且工作期间满两年之后。就可以拿到CMA相关证书,CMA认证对中国公司走向国际化有重要的意义。国内不少大型企业和银行将赴美国上市,拥有熟悉美国财务管理的专业人士,将大大加强公司的竞争力。事实上,CMA认证在美国以至全球都是十分权威的,对全球财务管理政策的影响也是巨大的。CMA就像一张敲门砖一样,为许多财务人开辟了管理会计之路。我国对CMA的认可度十分高。2010年,国资委下发红头文件到所有央企、国企,选拔优秀人才参加CMA的学习并优先升职加薪。总注协也下文大力推荐学习CMA,朗讯,摩托罗拉、北大方正、卡特比勒等公司招聘高级管理人员明确要求CMA优先录取。IMA首份中国区财会人员薪资调查报告显示:持有CMA认证的会员的平均工资为216127元,比非持证者高38%,平均总收入为278310元,比非持证者高34%。在外企招聘市场上,CMA是招聘财务经理、财务总监岗位的优先录用条件,是CEO、CFO职位的强有力“敲门砖”。CMA管理会计与传统财务会计不同,管理会计师在企业中往往负责监控、反应、报告和预测企业经营成果,收集、分析和整合企业信息,评估企业整体业绩,执行和监视企业内部控制,以及参与到企业发展方向的战略决策过程中。有人认为女性CMA持证人会相对处于弱势地位,不利于就业,事实上并非如此。有一位拥有CMA证书的女持证人在接受采访时表示,CMA是一个很好的借力工具,备考CMA需要勇气、毅力和时间,这都与性别无关;而且,很多人都是从工作以后才开始准备的,所以年龄也不是问题。她表示,能考下CMA的人,在时间管理上一定具有突出的能力,所以招人的时候也会优先考虑这种人才。由此可知,选择CMA与性别、年龄无关,只要发展意向有关,而且选择它绝对不会成为你们财务生涯中的绊脚石,相反,只会为将来的职业发展增添风采与机遇。虽然不是所有的CMA持证人都会去投行、进四大,但不管他们是做财务分析师还是财务经理或者其他会计相关工作,其发展前景和专业优势都是毋庸置疑的。

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