每个行业都有潜规则，会计行业也不例外。潜规则存在的原因是多方面的，由于会计职业的特殊性，会计在经济体中往往被动的变成了行业潜规则的执行者。一、会计人员一般受聘于经济工作，从事职业与某些团体和个人的经济利益息息相关，经济单位负责人有要求会计人员按照个人意志处理账务的要求；二、为了生存和获得相对稳定的职业，示好性的处理某些不符合规定的经济业务，制做一些不真实的记账凭证、甚至是假账；三、利益驱动，与经济体负责人狼狈为奸，受负责人小恩小惠（领取封口费、收受红包等）的诱惑，违心的从事不法行为，或游离于法律的空当之间。等等。这些因素致使会计行业潜规则长期存在，并有愈演愈烈之势。我们在工作中发现，一些从事会计工作的人员为自己服务的纳税人从税收筹划到处理、设置账务、甚至于纳税人的有关房租合同、经济业务合同都是直接造假、拼贴，以应付税务部门的检查。因此，对于私营企业来说，两本账是十分普遍的现象。
照你这么说的话，潜规则，所有的岗位都会被潜规则的。除了老板
首先肯定的是这个职业现在还算吃香，文凭是敲门砖，毕竟找到工作才是硬道理。等级证才是最重要的，没这个的话，经验再多工资也涨不上去
1． 不重视员工培养，在年底大量招聘助理人员，执业质量无法保证。2． 强调“爱所如家”“加班无偿化”“待遇民工化”。3． “低工资，低待遇”视同普遍化的规则。4． “对于人员流动”视同行业普遍现象，潜规则，未思考现象的本质问题。5． 事务所文化建设的构建重视不够，员工没有成就感，自豪感。复制起来太麻烦，还有25条，给您一个博客吧。百度里搜索战略预算-管理界的工业革命腾讯博客
