应该是一半一半，我也是从实操培训班出来的，它会比那些只学理论的要好很多
我给楼主的建议是不去。学会全盘帐，你是去实习的，不是去上课的。实习能干什么，我觉得你就是走一些基础的东西，很基础。而且公司明确表明不留任，那就意味着不会把重要的交给你，不然你走了怎么办？这年头实习也是有工资的，就是大学实习生也是有基础工资的，说什么让你学会啥？不发工资，给你成长，不靠谱。
这是我的建议，最后请允许我在你这道题借个位置推广下我的品牌。
实操培训班教的都是比较基础的操作实践，比较好的培训班会基于真实案例来授课，但是现在这种培训班水分也比较大，很多都是拿着一些现成的案例题抄一抄，与真实的账务应该说还是有距离的。学了以后应该可以独立处理一些比较常见的账务，比如日常的费用报销、购买固定资产并提取折旧等；但是一些较为复杂的，比如成本核算，恐怕就不是这种培训班能解决的了，还是需要单位里的老会计带一带你才能深入理解。培训只是第一步，只要你认真学，达到初级会计的水平应该还是够的。加油吧！
你可以先看一下对方公司财务部的构成，一般小公司财务人员较少，通常去实习的话会有很多机会接触到不同财务类型的工作，比如AP/AP 或者是与银行，税务部门的沟通，这个对新入职场的人来说是一个很好的经验积累过程。需要注意的就是对自己认为不合理的规定要求要学会拒绝。规模比较大的公司或外资企业的实习优势在于内部规章制度比较完善，实习经验能容易被认可。但是大公司实习的缺陷在于，这类公司在财务部的分工会十分明确，会有不同组的人处理AP/AR/GL/TAX所以你获得的实习经验相对比较单一，而且对你第一次正式找工作容易形成固定的选择模式。 比如你在大公司实习AP，可能你再找工作的时候对方也会推荐你去做AP。所以关键在于你如何选择，是想充分积累工作经验还是在大公司取得一个比较容易认可的实习经历。
