是因为这门课程也是比较基础，而且也是能够考察学生实力的技能的一项专业，未来虽然被淘汰，但现在会计这个专业还是有大量公司需要运用的。
第一种：不会创造价值的会计公司的平均寿命从1958年统计的61年到2011年的18年，预计到2026年公司的平均寿命已经缩短至仅为14年。企业想要存活下去，必须具备持续监控、及时发现、迅速应对各类风险和变革的能力。而对于财务人来说，只有掌握深度参与管理决策、制定规划与绩效管理系统、提供财务报告与控制方面专业能力，成为管理会计，才能在竞争日益激励的商业浪潮中，为企业创造价值，抢占先机。第二种：不懂自我提升的会计会计行业相关政策瞬息万变，三天不学习，工作效率低；三月不学习，忙中准出错；三年不学习，小心丢工作！营改增后续工作的重担，加上金税三期上线后的频频预警，企业以及税务稽查下的严征管，逼迫财务人员必须时刻提高业务学习意识；行业特征导致财务人想要升职加薪，需要各种证件一路通关，一路学一路考，已经成了财务人的家常便饭。第三种：没有转型意识的会计在国际化的经济浪潮中，企业想要不被淘汰，必然要进行内部管理升级，而财务部门作为企业的核心部位，转型升级可谓势在必行。随着管理会计体系的建设和财务共享中心的普及，越来越多的核算类会计岗位被现代化技术代替，而管理会计将会成为企业财务部门的主要力量，运用管理的眼光看财务，将是未来财务人所必备的技能。其实说一千道一万，被时代所淘汰的永远都是哪些故步自封，跟不上时代潮流的传统财务人。想要摆脱失业危机，完成职业生涯的成功蜕变，就要懂得摒弃错误的观念，转型成为一名管理会计。
说会计会淘汰是乱说，但是只会记账是会淘汰
你好，不会的，虽然现在《会计法》在着手修订了，但是会计师的工作依旧是需要有人来完成的呀，财务会计在未来的作用还会越来越大的。
