看级别。目前主要是限制国企高管在所属企业兼职领薪，对中层及普通员工兼职领薪未做明确限制。实际上，从鼓励多劳多得角度，应该准许兼职领薪。普通员工本来就难得腐败机会，中层干部也有上级监督权力受限，所以鼓励为主。至于不准高管兼职领薪，是因为从治理角度，权力制衡角度要求：本来上级监督下级，现在因上级领导=兼职下级领导，再加上兼职有收入的经济诱惑，很容易出问题，监督与被监督界限荡然无存。权力没有限制，腐败就滋生蔓延。
会计工资由于地区不同，而各不相同。
一般普通会计的工资水平都不会太高，平均工作需要根据所在城市来定，一般一线城市在6000元左右，二三线城市在4000元左右，四五线城市在3000元左右。
出纳2500-3500元，也有一些单位比较高，但这部分基本不对外招聘。
会计3500-5000元，会计主管4500-7000元，这些岗位属于工作可以量化、技能可以评估，所以工资比较透明。
财务经理6000-15000，财务总监10000-30000，这两个岗位不但涉及个人能力，还需要一定的人脉和丰富的经验，所以幅度很大。
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兼职的话一般2000左右一个月。
法律分析：根据级别以及兼职的性质有不同的规定。
法律依据：《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》 第七条 现职和不担任现职但未办理退休手续的中层及以上职级领导干部原则上不得在企业兼职。确因工作需要，经批准，可在下列企业兼职，兼职数量一般不超过1个。1. 与本职业务相关的公司出资的企业（包括全资、控股和参股企业）或参与合作举办的民办非企业单位。个人不得在兼职单位领取薪酬。2. 本人科技成果转化的企业。个人科技成果转化，可以获得现金奖励或股权激励，但获得股权激励的中层及以上职级领导干部不得利用职权为所持股权的企业谋取利益。
