首先看他们给你开了什么待遇，然后衡量你做的具体工作，权衡一下你承担的风险。会计工作，刚开始，技术含量不太高，加上你有实际的工作经验，应该没太大问题，自己在签合同时留一下就好了。
据百邦财税了解，财务外包是企业将财务管理过程中的某些事项或流程外包给外部专业机构代为操作和执行的一种财务战略管理模式。另外，很多财务岗位或财务模块都可以外包的：如总账会计、成本会计、税务会计、开票会计、内部审计等，甚至整个财务部。用专业机构的专业技能对企业财务系统进行统一管理，能有效地提高财务管理水平。企业不必再为此设置专门机构和配备专门人力，可以减少人力成本，相应的附加成本如社保、休假、福利等费用也会大幅度减少，节约人力成本、转嫁人员流动风险。只需支付较少的代理费用，不用考虑专职会计的社保、福利等等，就可以一直享受高质量持续性的管理会计的服务；性价比较高。会计兼人事、前台、文员、销售等等岗位的工作，会计必定不够专业。专职会计人员的专业水平参差不齐，老板也无法判断怎样的会计厉害，再加上专职会计的流动率也非常高，频繁的换人是老板非常头疼的问题；不论会计怎么换，只要百邦在，就会有高质量的服务，服务永不断档。而会计外包则是不同的。
中小企业的增加促进了财务外包市场的繁荣，那企业为什么选择财务外包呢？主要有以下几点：
没有变化。会计主体是指企业会计确认、计量和报告的空间范围，不管具体由谁核算，会计主体不会改变。
