初级会计的薪资会处于2千~8千。初级会计作为财会行业入门级证书，拿下初级考试，就相当于获得了财会行业的“入场券”。 拿到初级会计证对于升职加薪是有帮助的，至于最终能涨多少工资，这要根据地区发展水平和学员所在的公司来决定。 工资在6千-8千元的占比最多，占比在39%。初级会计师地区竞争力前三的地区分别是深圳、上海、广州，薪资全部6千以上。 会计是越老越吃香，也就是讲究工作经验，一般来说工作经验越久，工资水平也就也高。当然，大部分公司在招聘时，除了给出具体薪酬范围，都会在面试前强调工资面议，因此，具体的薪资还是要看自身的能力和公司的相关制度。 更多关于初级会计师的相关信息，推荐咨询恒企教育。恒企教育作为专业有温度的教育机构，依托全国教育网点资源和领先的互联网技术，打造涵盖会计职称与资格认证、会计实操上岗、会计实操晋升、会计能力认证等系列产品精品课程。针对不同学生，通过线上云网校、全国终端网点，完成行业领先的移动学习方案，真正实现学员随时随地学习、无忧学习、高效学习；更有资深讲师帮你敲重点、点题型，基础知识系统化学习。【点击测试我适不适合学会计】
初级会计工资 通常不很高的，一般就是三四千左右，慢慢经验多了就会待遇高起来。劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者的工资通常和用人单位应当在签订劳动合同时协商一致确定，劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》一、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日 工 资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动监察部门进行投诉；2、劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁3.劳动者有欠条的，劳动者可以到用人单位所在地的人民法院提起民事诉讼。《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
初级会计证在会计行业是最低的资格证。其工资待遇不高。一般在单位工资在四五千元左右，很难再提高。初级会计证可以通过每年会计晋级考试，考高级会计资格证，薪资待遇才能提高。
根据2020年2月的工资标准，刚毕业的没有工作经验的财务专业，一般可以从事出纳和财务助理工作，月工资在2500元—3500元不等。
对于没有会计工作经验的人来说，面试要表现的自己是很有经验的，而去面试通常就是出纳记账等工作，通常面试官在面试的过程中不会问很多专业性的问题，提前下载一个公司财务流程，熟读一下。尽量展现自己在会计方面的专业性，特别是要自信。
毕业生可以先从财务的基础岗位做起，例如出纳或者会计助理，除了做好自己的本职工作以外，还要多主动学习，努力考证，当有了经验还有证书加持，如果发现对现在的这份工作不满意也可以有换工作的资本了。
财会的工作性质要求需要不断丰富自己的知识储备，积累工作经验，一步一个脚印地往前走。建议财务工作者在找工作之余有时间就应该多学习，想办法提高自身的综合素质和综合能力。
做财务工作者的要求
1、热爱本职工作，忠于职守，廉洁奉公，严守职业道德；认真学习国家财经政策、法令，熟悉财经制度。
2、积极钻研会计业务，精通专业知识，掌握会计技术方法。
3、严守法纪，坚持原则，执行有关的会计法规，维护国家利益，抵制一切违法乱纪、贪污盗窃的行为，要勇于负责，不怕得罪人，不怕打击报复；身体状况能够适应本职工作的要求。
