如果这个教育培训机构能够发展起来的话，前景会很不错的。我之前干的一个兼职，是在一个专生本教育辅导机构。我做的前台，一个小时五块钱。虽然钱也不是很多，但是在我们这儿已经算是高薪了。
在里面干了差不多有半年的时间，和我的上司有很好的关系。因为我们两个人是老乡，她又是我高中的亲学姐，对我很照顾，经常教我东西。他就是一个会计只管报名人的学费，数据。这个机构在济南设立了一个分校，她只管我们学校的报名人员。人也不是很多也就100来个人，工作也不累，就是每天需要耗时间，在办公室里呆着。你可以玩手机，玩电脑或者是自己在那儿学习都可以。必须保证每天办公室里有人。她的工资是两千一个月，她也是个兼职。
给我们来上公共课的老师，我们需要安排他去住宿吃饭。还要提供车费的问题。他们上一个小时的费用是200块钱，而我们的课程是三个小时，也就是一下午就能赚600块钱。有时候下课晚了还要请他们去好一点的餐厅去吃饭。如果老师开车来，把车停在车位的话我们还要付给他车费钱。做一个教育培训机构的老师挣钱真的很快，也很有前景。
因为你有学历，有资历。你只需要动动脑就可以，剩下的人会把你的吃，住，行，都给安排好。你只负责讲课，而且但那儿动动嘴皮子就有钱可以拿。听他们内部的工作人员说如果和这个教育培训机构签了一年的合同一年可以拿分红至少是二三十万，当然了，这些分红也要取决于你招纳的学生。
会计的发展前途就是，可以当审计，可以在财务公司当助理，可以当公司的财务会计，可以在公司中获得比较高的地位，可以让自己的逻辑能力得到提高，可以让自己的收入提高。
有必要。作为一名合格的会计，应该要知道会计做账都需要哪些基本东西：
1、会计人员应该提前购买账本、日记账、往来账、费用明细账等，以备工作时记账。
2、设置好会计科目，将企业经常用到的会计科目写在索引纸上，然后把索引纸粘贴在账簿上方或者右侧，按照资产、负债和所有者权益的顺序，每个科目留出几页，方便记账的时候使用。
3、准备好会计人员常用的专用印章，比如承前页、过次页、本月合计、本年累计、作废等等。在一般情况下，记账的时候这些内容只要盖章就可以了，
4、除此之外，还要准备一些工作时的常用工具，比如锥子、线绳、会计凭证封面、胶水、蓝笔和红笔等等。想了解更多关于会计培训、会计实操等问题可免费咨询专业会计老师
会计培训机构推荐恒企教育。十年沉淀，恒企会计培训学校已成长为一家集财务研究、课程开发、书刊编撰及出版等为一体的教育集团机构。如今近百所校区遍布全国各省市，广东、广西、湖南、江西、四川、海南、贵州、安徽、江苏、陕西、内蒙古、重庆……所有校区皆统一品牌，统一服务。
会计为热门专业，市场需求大，就业容易，且薪酬丰厚，下面就会计的就业前景进行分析： 内资企业：需求量大，待遇、发展欠佳 职业状况：这一块对会计人才的需求是最大的，也是目前会计毕业生的最大就业方向。很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要找的只是“帐房先生”，而不是具有财务管理和分析能力的专业人才，而且，此类公司大都财务监督和控制体系相当简陋。 因此，在创业初期，他们的会计工作一般都是掌握在自己的亲信（戚）手里。到公司做大，财务复杂到亲信（戚）无法全盘控制时，才会招聘“外人”记记帐。 有种可能也不排除：你选择的公司具有极大的成长性，你做为元老在公司壮大以后能分到一杯羹。但更多的情况是，你进去的时候是记帐，离开时还是只会记帐，最多能学到简单的财务监管和避税方法，甚至和一些朱总理曾在国家会计学院题词的“不做”的伎俩。 薪资情况：新人月薪绝大部分集中在1500元左右。 师兄建议：工作任务少，压力小，特别是国企。这就给你很多的学习时间，给你的鲤鱼跳龙门梦想提供了舞台。如果你的学校不是很好，会计专业在国内不是很牛，那笔者建议你选择这些企业，因为可以利用时间，参考注册会计师或ACCA，既能积攒经验，又能继续努力拿证书。 在校期间参加注册会计师考试，有条件的参加ACCA考试。前者在一些省市在校会计学生就能报名，而且费用相对低，总共5门，考过一门在5年内持续有效；后者全面，总共14门课程，英文试题，大二及以上就可以报名培训。培训后不仅能掌握国际财务会计操作，更重要的是其课程涉及管理、金融等方面，还能提高专业英语水平。根据调查，上海现有ACCA会员年薪在10万到80万之间，缺点在于报名和培训费用稍微有点高。 参加上述两项考试在国内企业（包括外资）中的认可程度非常高，拥有ACCA认证因为其知识全面，如果要跳入外企，绝对是再好不过的资质了，在其中的发展也将顺利不少。 要想通过关键在于坚持，注册会计师考试的通过率低是出了名的。它对每科（《会计》、《财务成本管理》、《审计》、《税法》、《经济法》）的知识点考查的特别细，ACCA的培训全球通过率在50%左右，成为会员需要通过考试后需3年工作经验。 提醒：CBRA和ACCA考试难度相当大，要付出的金钱和精力都很多。请同学们在报名前务必思考再三，避免浪费。 外企：待遇好，学得专业 职业状况：大部分外资企业的同等岗位待遇都远在内资企业之上。更重要的是，外资企业财务管理体系和方法都成熟，对新员工一般都会进行一段时间的专业培训。 工作效率高的其中一个原因是分工细致，而分工的细致使我们在所负责岗位上只能学到某一方面的知识，尽管这种技能非常专业，但对整个职业发展过程不利，因为你难以获得全面的财务控制、分析等经验。 后续培训机会多是外企极具诱惑力的另一个原因。财务管理也是一个经验与知识越多越值钱的职业，而企业提供的培训机会不同于在学校听老师讲课，它更贴进实际工作，也更适用。 薪资情况：新员工的合理月薪在3000元以上，绝大部分外企能解决员工的各种保险以及住房公积金。 师兄建议：要进外企，英语好是前提。然后如果能通过CBRA或ACCA考试的几门课程，也能增加一些砝码。 多看面试经验谈。外企的面试大都是动真格的，而且方式奇怪（借用某同学的话）。很多同学的专业功底和英文水平都很不错，最后却拿不到Offer的原因就在于不适应他们的面试风格。建议大家在网上下载或书店购买一些目标单位的面试资料，提前演练和熟悉，顺便也注意一下应聘其他环节的事项，例如着装和表达等等。 最近，法律+财会的法务会计也是很受上市公司和外资企业欢迎的人才。选修了法律专业并有所成就或拿到法学第二学位的同学，其发展前途也很光明。
