算中级职称。
会计专业资格考试分为初级资格和中级资格以及高级资格。中级会计师就是中级级别。考试原则上每年举行一次,考试日期一般为每年9、10月上旬。
通过全国统一考试,取得会计专业技术资格的会计人员,表明其已具备担任相应级别会计专业技术职务的任职资格。
扩展资料:
考试科目
初级会计职称
考试科目包括《初级会计实务》和《经济法基础》。
《经济法基础》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、不定项选择题(案例分析题)。
《初级会计实务》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题。
中级会计职称
考试科目包括《中级会计实务》、《财务管理》和《经济法》。
《中级会计实务》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题。
《财务管理》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、计算分析题、综合题。
《经济法》科目:单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、综合题。
高级会计职称
考试科目为《高级会计实务》。
考试时间为210分钟,采取开卷笔试方式进行,主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关专业知识、政策法规,分析、判断、处理复杂财务会计实际问题的综合能力。
注册会计师
考试划分为专业阶段考试和综合阶段考试。考生在通过专业阶段考试的全部科目后,才能参加综合阶段考试。
专业阶段考试科目:会计、审计、财务成本管理、公司战略与风险管理、经济法、税法6个科目;
综合阶段考试科目:职业能力综合测试(试卷一、试卷二)。
参考资料来源:百度百科-中级会计师
参考资料来源:百度百科-会级师
中级会计师是会计中级职称。 会计中级职称是会计职称的一种,会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。名称分别如下: 会计初级职称名称为:会计员与助理会计师 会计中级职称名称为:会计师 会计高级职称名称为:高级会计师 会计中级职称报名条件: (一)报名参加会计专业技术资格考试的人员,除具备初级报名条件以上还必须具备下列基本条件之一: 1、坚持原则,具备良好的职业道德品质; 2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度,以及有关财经法律、法规、规章制度,无严重违反财经纪律的行为; 3、履行岗位职责,热爱本职工作; 4、具备会计从业资格,持有会计从业资格证书。 (二)报名参加会计专业技术中级资格考试的人员,除具备以上基本条件外,还必须具备下列条件之一: 1、取得大学专科学历,从事会计工作满五年。 2、取得大学本科学历,从事会计工作满四年。 3、取得双学士学位或研究生班毕业,从事会计工作满二年。 4、取得硕士学位,从事会计工作满一年。 5、取得博士学位。 (三)对通过全国统一的考试,取得经济、统计、审计专业技术中、初级资格的人员,并具备以上基本条件,均可报名参加相应级别的会计专业技术资格考试。 (四)报名条件中所规定的从事会计工作年限是指取得规定学历前、后从事会计工作的合计年限,其截止日期为考试报名年度当年年底前。
1.中级会计师是会计中级职称。
2.会计中级职称是会计职称的一种,会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。
3.名称分别如下:
会计初级职称名称为:会计员与助理会计师
会计中级职称名称为:会计师
会计高级职称名称为:高级会计师
拓展:
一.取得中级职业资格是具备被单位聘为会计师的资格,被聘后才属于会计师。
二.职业资格是考试取得,职称是单位评定的;职称分为:助理会计师、会计师、高级会计师 。
三.职业资格分为 :初级、中级、高级
1.取得初级资格。单位可根据有关规定按照下列条件聘任相应的专业技术职务:
助理会计师:大学生可以在考取从业考试后考取;中专毕业担任会计员职务满四年;不具备规定学历,担任会计员职务满五年。
2.取得中级资格并符合国家有关规定,可聘任会计师职务。
3.取得高级资格并符合国家有关规定,可聘任高级会计师职务。
中级会计师是会计中级职称。会计中级职称是会计职称的一种,会计职称分为会计初级职称、会计中级职称、会计高级职称。考会计师证去优路教育,优路教育师资力量完备,名师众多。【点击在线咨询问题】会计中级职称报名条件:(一)报名参加会计专业技术资格考试的人员,除具备初级报名条件以上还必须具备下列基本条件之一:1、坚持原则,具备良好的职业道德品质;2、认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度,以及有关财经法律、法规、规章制度,无严重违反财经纪律的行为;3、履行岗位职责,热爱本职工作;4、具备会计从业资格,持有会计从业资格证书。(二)报名参加会计专业技术中级资格考试的人员,除具备以上基本条件外,还必须具备下列条件之一:1、取得大学专科学历,从事会计工作满五年。2、取得大学本科学历,从事会计工作满四年。3、取得双学士学位或研究生班毕业,从事会计工作满二年。4、取得硕士学位,从事会计工作满一年。想要了解更多关于会计师的相关信息,推荐咨询优路教育。优路教育打造了优路教育商学云课堂,便于学员进行自我提升,让员工提升自身的职业能力。可以更具自身需求,利用碎片化的时间,通过手机端或者电脑端便捷地学习自身岗位的知识、学习工作经验,或者是拓宽自身的工作视野,让自己更好地成长。