本人在武汉一具有证券期货资格的事务所，去年与北京某事务所合并。现在在事务所三年多。我所在的所的情况如下：一、毕业第一年，初级助理，工资每月拿到手2600左右，出差补贴按天计算，根据去的地方不同有20,40,80,100/天几个档次，无加班工资，过年过节有过节费(直接发现金)，年终双薪，另有现金加提货卡大约3000元。二、毕业第二年，中级助理一级，工资每月拿到手3200左右，其他同上。三、毕业第三年，中级助理二级，工资每月拿到手4300左右，其他同上。四、毕业第四年，初级项目经理一级，工资每月拿到手5000左右，其他同上。另有现金加提货卡大约4000元。五、初级项目经理二级，工资到手约6000元，其他同上。六、中级项目经理，工资在到手6500-8000元之间，其他同上。七、高级经理，工资在到手8000-11000元之间，其他同上。八、经理一级，经理二级，每年税后在15万左右，其他同上。九、高级经理一级，二级，每年税后在18万-30万左右，其他同上。十、副总，合伙人，这个就比较复杂了，他们有股份，有分红，好的年份，一年买两三辆宝马7系应该是没有问题的。出差打车费用可以完全报销，每月电话费有报销额度，助理级别一月30元，项目经理一月60元，经理和高级经理就比较多了，经理和高级经理还有车贴总之，在事务所的所有收入=每月到手工资+出差补贴+节日费+高温补贴和烤火费+其他报销。在当地的会计行业中处于中上水平的样子，比上不足比下有余。
注册会计师做审计工作的话，月工资大概在1万左右，如果在企业里面做的话，有工作经验差不多也是这个工资水平。在国企的话注册会计师是有证书补贴的，一年两万多吧。
一、事务所参加注册会计师全国统一考试全科成绩合格后您可以选择进四大或本土事务所，从事审计的相关业务，验证企业资本，办理企业合并、分立，法律、行政法规规定的其他审计业务等，具有二年以上从事独立审计业务工作实践经验。二、大中型企业、上市公司目前的国有大中型企业对会计人员的要求越来越高，作为普通的会计人才是无法胜任的，为了能有更好的薪资待遇，注册会计师当然是一个不错的选择，你还有什么理由不为它去努力呢？三、政府财政部门公务员的考试近年来愈演愈烈，能够进入到政府财政部门是许多人梦寐以求的，如果和你一同进入岗位的同事相比，拥有一个注册会计师证书，是不是让你在领导面前更胜一筹呢？四、银行银行可以说是很有保障的一份工作，收入方面是比较稳定的，但是有这么一句话‘不想当将军的士兵不是好士兵’，在本能拼搏的年纪为什么要选择安逸呢?人往高处走，这是常理，拥有注会证书能够有助于你走向行长之路呀！五、咨询公司咨询公司因其独特的优势而取得快速发展，但是它对财务人员的素质要求也是很高的，试想你只是一名普通的会计工作者，怎么能进入到如此竞争激烈的岗位呢，因此一份会计证书肯定是帮你获取这份工作的利器。
武汉市注册会计师证目前没有确切的补贴金额，但是，武汉市东湖高新区管理委员发布的《东湖高新区关于加快科技金融产业高质量发展的若干措施》（武新管〔〕15号）中明确表示，对取得注册会计师（CPA）等最高级资格认证，且在东湖高新区内的金融机构工作满2年的金融人才给予一次性1万元奖励。在2018年的时候，湖北省人力资源和社会保障厅出台了相关政策规定注册会计师其职业资格直接对应相应系列和层级的职称，同时具备晋升相应系列高一级职称。注册会计师是准入类资格名称，其对应职称名称是会计师或审计师，这个意思就是符合条件的注册会计师可以不用参加高级会计师资格考试就有资格参与高级会计师评审。注册会计师的优惠政策包括哪些？1、增加落户积分或者直接落户；2、发放高额租房、购房或安置补贴；3、注会协会给予现金奖励；4、注册会计师与中高级会计职称互认互免。注册会计师的待遇如何？目前来说，基层会计并不是大家说的盈余，注册会计师也并非一文不值。能够获得CPA是学习能力+专业水平+毅力+运气的证明。即使不能成为审计合伙人、公司首席财务官和高级财务官，他仍然可以成为行业的中游，下限也不算太低。证书不能明确定价，随着工作年限的增长，证书和文凭变得越来越不重要。获得何种待遇最终取决于工作能力和为企业创造的价值。因此，能力要不断的进行提高，才是最重要的。注册会计师证书的含金量怎么样？注册会计师证书作为执业资格系列证书之一，拥有它代表你在这个专业领域里面具备一定的资格，可以从事该领域较为高级别的工作。注册会计师证书的含金量较高，很多企业在招聘中高级财会人员时，明确要求应聘者需要具备此类证书。注册会计师证书的含金量很高，持证人的就业范围相对较广，例如进入会计师事务所、大中型企业，从事财会类工作;进入校园、培训机构，从事注册会计师讲师工作;当然还可进入商业银行、投资银行、咨询类等公司。
