春华会计与仁和会计哪里好
在选择会计培训机构的时候每个人都会有的纠结就是这家机构和那家机构比那家好?对干现在大热的会计行业培训机构也不例外，对于会计从业资格培训春华好还是仁和好已经很多人提出了这个问题，同样作为会计培训机构来说春华和仁和都可以说是做的不错的机构，小编在这里给大家列
出几点机构选择方面的要素，对于哪家好大家可以根据小编整理出的几个方面进行自己判决。
1、培训机构的规模
一个机构能够做大做强必须要靠实力进行说话，没有实力的机构或者实力不够强的机构市场会慢慢把它淘汰，所以培训机构的规模方面需要作为比较的一个方面
2、师资力量
这单小编说的师资力量并不是每个机构的宣传广告上的宣传师资力量，而是大家可以通过网上或者实地考察对干正在培训的人或者培训后的人
对于这个机构的评价
3、教学环境
这里的教学环境不仅仅是学习的自然环境也还包括学习氛围这个方面，好的学习环境可以让人放松心情舒适地进行学习内容，浓厚的学习氛用可以给人带来更多的学习激情。
4、教学特色
每个机构都有自己的教学特色，根据自己的情况选择各个机构的教学特色哪个更适合自己
春华会计培训班课程特色
1.多年的教学经验
2.面授+讲题，提高学习质量
3.专注于提供高质量的面授课程
4.硬件设施良好
5.全程精讲+随堂练习+考前押题串讲+家庭作业指导+会计模拟考试+网课
春华会计学校专注于会计实战教学24年，数十万学员口碑验证，全国160多所直营校区，有丰富的教学、实战经验，能满足各类培训的教学需求！
很多会计从业人士都挺认可仁和会计的，我就是在仁和会计参加实操全能培训班之后顺利跳槽到另一家公司做财务主管的，仁和会计的课程都是干货，培训实力也很好，值得一试▫⋅。
当冰激凌短缺的形成是由于这种价格上限时，一些配给冰激凌的机制自然就会出现。这种机制可能是排长队：那些愿意提前来到并排队等候的人得到一个冰激凌，而另一些不愿意等候的人得不到。另一种方法是，卖者可以根据他们自己的偏好来配给冰激凌，只卖给朋友、亲戚或同一种族或民族的成员。要注意的是，尽管价格上限是由帮助冰激凌买者的愿望而促成的，但并不是所有买者都能从这种政策中受益。一些买者尽管不得不排队等候，但以较低的价格得到冰激凌，而另一些买者根本得不到任何冰激凌。冰激凌市场的这个例子说明了一个一般规律：当政府对竞争市场实行限制性价格上限时，就产生了物品的短缺，而且，卖者必然在大量潜在买者中配给稀缺物品。这种价格上限之下产生的配给机制很少是合意的。排长队是无效率的，因为这样做浪费了买者的时间。根据卖者偏好的歧视既无效率（因为物品并没有给予对它评价最高的买者）又可能是不公正的。与此相比，一个自由竞争市场中的配给机制既有效率又客观。当冰激凌市场达到均衡时，任何一个想支付市场价格的人都可以得到一个冰激凌蛋卷。自由市场用价格来配给物品。案例研究 加油站前的长队正如我们在上一章中讨论的，1973年石油输出国组织（OPEC）提高了世界石油市场的原油价格。由于原油是用于生产汽油的主要投入，较高的石油价格减少了汽油供给。加油站前的长队成为司空见惯的现象，而且，驾车人常常不得不为了买几加仑汽油而等待几个小时。
因为家里的生意需要有人帮忙管理财务，我就在仁和会计报了入门的培训班，我也是零基础学习，效果还是很不错的。仁和会计是老牌培训机构，老师教学经验很丰富，知识点都讲得很透彻，现在我们家的账都是我在管的▫⋅。
