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医院财务会考《综合基础知识》《会计基础》《事业单位财务会计专业知识》、《会计财经法规与职业道德》。一般情况下,招聘条件为以下几点:1.医药/财会类相关专业,大专及以上学历, 具有会计从业资格证书者优先; 2.熟练掌握收银收费方面的知识及业务,有医院收费 室相关工作经验者优先考虑;3.形象气质佳,普通话标准,有亲和力,具有较强的团 队协作精神及良好的服务意识。 在了解了医院收银员的招聘条件之后,需要了解收银员的具体岗位职责,可以在满 足条件的情况下,看看是否能够胜任此职位。
一般通过人事局统一招考的医院属于事业单位,正式考进去的人员属于事业编制。考试的话通常会考两门。综合基础知识(有专门的书卖)相当于公务员的行测,但比行测简单很多。还有一门考专业知识。考核的内容不定,但是不会很难,通常要掌握会计基础知识(考会计从业证的时候有一门基础会计,看那个书可以)在此基础上还要会做些简单的运算,计算题有时候出的有,有时候没有,都是学会计时必须掌握的那些计算题。还要会些事业单位专业知识,懂它的会计科目以及含义。 具体会考哪方面的会计知识,要看地方,看单位而定,有时候只考企业会计知识,有时候考的是事业单位会计知识,通常两种会计知识混在一起考。 推荐你看三本书。《综合基础知识》《会计基础》《事业单位财务会计专业知识》
求关于医院招聘的财务人员应该考初级会计。要懂得固定资产和会计整理。其实医院的会计和普通的会计差别不大,就是一般的变成了药品,固定资产可能相对多一些,收入的种类也多,药品的,挂号门诊的,住院的,检查的。
财政部会同人力资源社会保障部根据会计专业技术人员能力框架,定期发布继续教育公需科目指南、专业科目指南,对会计专业技术人员继续教育内容进行指导。
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财务人员的相关要求规定:
1、财会人员都要认真执行岗位责任制,各司其职,互相配合,如实反映和严格监督各项经济活动。记帐、算帐、报帐必须做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结、近期报帐。
2、财务人员在办理会计事务中,必须坚持原则,照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项,必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行,并及时向总经理报告。