工资12000元，扣除五险一金和个税之后下余工资9626元。工资12000元，按9600元缴纳五险一金个人应缴1536元（养老保险8%，医疗保险2%，失业保险1%，公积金5%，共16%，因地区规定可能略有差异），应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数=（扣除三险一金后月收入-扣除标准）=（12000—1536—3500）×适用税率-速算扣除数=6964×20%—555=837.80元，扣除五险一金和个税之后下余工资9626元。
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1、个人所得税：月薪超过5000就开始要交所得税了，其中5000-8000部分所得税比例为3%，8000-17000部分所得税为10%。月薪10000大概需要交8000*0.03+2000*0.1=440元。（当然，后面可以通过个人所得税APP申请专项附加减免，但这个减免是次年申报的，不在当月统计）。2、社保和公积金：一般来说，社保和公积金才是大头。养老8%：800元。医疗2%：200元。失业金：1%：100元。公积金：6%：600元。（公积金一般按企业情况缴纳，一般为个人薪资的6%-12%）合计：800+200+600+20=1700元。也就是说，月赚1万，你一共要缴纳2100元，其中的社保交1100元。到手7900元。
法律依据《社会保险法》第二条：国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。《住房公积金管理条例》第十五条：单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。
