一.若你方是取得发票方作分录如下理论上 1、计提时 借：管理费用—职工教育经费（工资总额*1.5%） 贷：其他应付款—职工教育经费 2、发生职工培训等费用时 借：其他应付款—职工教育经费 贷：现金（银行存款）实际中有时按实际发生额直接走账 借:管理费用—职工教育经费 8000 贷：银行存款 8000二.若你方为开票方作分录如下 借：银行存款 8000 贷： 主营业务收入 8000 希望以上能够帮到你！
借：银行存款 8000贷： 主营业务收入 8000
你好计提时候的会计分录，借管理费用-职工培训费，贷应付职工薪酬-教育经费，开支员工培训费时候，借应付职工薪酬-职工教育经费，贷现金或者银行存款
这要看你们企业是执行原来的《小企业会计制度》还是执行新的《企业会计准则》了，因为新的企业会计准则规定职工教育经费属于“应付职工薪酬”的范畴，所以，如果你们企业是执行原来的《小企业会计制度》，那会计分录就是：借：管理费用--职工教育经费 贷：银行存款(现金)如果是执行新的《企业会计准则》，就可以冲减原来计提的应付职工薪酬：借：应付职工薪酬-职工教育经费 贷：库存现金(银行存款)
