中级职称评定流程如下：
申请中级职称的基础条件：
一般申请中级或中级以上的职称都是比较难的，本科毕业，最少要5年的工作经验，但是可以申请助理工程师。这里是一些终止工程师申请的基础条件，看看你符不符合：博士毕业并经考核认定为合格，可评为中级职称；硕士毕业并从事本专业工作3年或以上；本科毕业取得助理级职称并从事本专业工作四年以上。
专科毕业取得助理级职称并从事专业技术工作四年以上。本科毕业其实不申请助理工程师，只要有5年专业工作经验也可以直接申请中级工程师的。（还有，每年出来的评职称的条件都有不一样，需要按照国家最新的规定为准）
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论文要求：
中级职称最少要有1篇发表的文献，如EI、SCI或核心报刊的地方发表，这个文献是越多越好的。另外如果你参加过一些项目等，特别是省级以上的获得名次的，如一些科技进步奖等，都最好整理出文件材料，还有你申请了的专利，最好是授权通过了的，这些对你申请职称都是很有帮助的。
主要可能有的考核科目：
对于一部分人员在申请职称时还会进行一些科目的考核，如外语、计算机、专业技术人员水平能力测试等，不过每年有时是有改动的，要关注职称申请条件的最新国家规定。另外小编可以分享一下的是，如果你在大学过了英语4级或4级6级都过了的话，除了对你申请职称有帮助之外，你还可以免考外语；如果你计算机过了国家二级及以上也是可以补考计算机的，不过一切还是根据当年的国家条件标准为准。
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其他一些材料文件：
申请中级职称是有些麻烦，除以上的东西需要整理外，还有一些其他的需要填写和整理。一般有业务工作总结一份或两份；能反映本人工作能力和重要业绩的一些材料材料（就是前面说的参加过什么项目，获得什么奖，申请了多少专利，通过了多少，另外你在公司是什么职位，都做过些什么，有什么业绩等等）。除此之外，还要身份证、学历毕业证和学位证、一寸照片等都要多准备些，这些都会要一些复印件和原件检查，照片估计要七八张左右，总之提前准备是没有错的。
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申请的途径和注意：
这个要看你在什么企业了，是国企还是私企。一共分三类型，国企事业单位职员，单位本身就有评职称的资格，直接交给人事部就可以了，只要你够优秀，基本上是可以评上的；如果是在普通私企单位没有评职称的资格，当你的条件达到了可以将资料交到市人事局那里去评审。
最后什么都不知道也不懂的那就找代理公司吧，代理工资是最方便的了，不过收费贵。
扩展资料
职称最初源于职务名称，在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。
在中国的现状下，职称主要代表社会地位，有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇，与实际技能未必有直接关联。职称通过申报、评审，由主管部门授予，一般认为决定是否授予职称是由主管部门领导决定，评审主要是形式。
中级职称评定流程：1.确认申报条件：首先确认申报条件是否达到，这个主要是学历，专业，工作经验!2. 安排：自每年专业技术职称评审工作文件下发后，由我处对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核，并统一上报时间。3. 申报：要求申报人员本着实事求是的原则，认真做好现任专业技术职务的业绩总结，所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量，并按规定加盖单位的公章。4. 审核：我处认真审核专业技术人员申报的各种材料，特别对申报高级职称和重点专业的人员，严格把关，保证上报材料的质量。5. 上报：按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，由我处准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。6. 公示：按各专业部门公示时间，在相应人事局或人事厅网站公示!忘各申报人员及时查询，保证评审公正性，公平性!7.证书发放：证书下来之后，第一时间通知学员查询，领取证书!中级职称评定条件：(1).博士研究生毕业，经查核合格，可评为中级职称。(2).硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。(3).大学本科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。(4).大学专科毕业，取得助理级职称，从事专业技术工作四年以上。(5).其他符合判定条件人员。
首先确认申报条件是否达到，这个主要是学历，专业，工作经验。
2. 安排：
自每年专业技术职称评审工作文件下发后，对申报人员领取并填写的各种表格进行初步审核，并统一上报时间。
3. 申报：
要求申报人员本着实事求是的原则，认真做好现任专业技术职务的业绩总结，所需要上报的评审材料要重点突出、条理清晰、规范整齐、保证质量，并按规定加盖单位的公章。
4. 审核：
认真审核专业技术人员申报的各种材料，特别对申报高级职称和重点专业的人员，严格把关，保证上报材料的质量。
5. 上报：
按照各专业评审委员会接收材料的时间要求，准时分送到各对口专业评委会或相关部委人事部门。
6. 公示：
按各专业部门公示时间，在相应人事局或人事厅网站公示!忘各申报人员及时查询，保证评审公正性，公平性。
7.证书发放：
证书下来之后，领取证书。
申报清单
《专业技术职务评审表》 （中、初级一式两份）、附件表（一式一份）；正表中主要工作业绩一栏要填写详细、具体。
上一年度的 《专业技术人员考核登记表》 。
专业论文和业务工作总结。
专业论文要求：
业务工作总结要求：
凡不按上述要求备齐相关材料的，概不受理。
中级职称申报条件
（1）博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。
（2）硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。
（3）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上。
（4）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上。
（5）其他符合评定条件人员。
（具体时间以地方所在地人事局网站信息为准，如北京地区硕士研究生毕业，从事专业技术工作二年以上即可。）
参考资料：百度百科--中级职称
中级职称资料还是挺复杂的。
(一)不装订部分
1.晋升职称数据表(网页下方下载，A4幅面打印，工作单位加盖公章)
2.《专业技术职务任职资格评审表》一式2份;(职称窗口领取，须采用统一印制表格填写，手写字迹工整、内容完整，不得复印。第9页年度及任职期满考核结果和第10页基层单位意见需工作单位审核人签字，填写意见并加盖公章(“基层推荐意见”栏目，出具“申报人员工作岗位符合申报条件规定，个人信息和业绩材料已经审核、均真实有效，同意上报”)，从第10页呈报单位意见开始至11页，所有内容禁止填写盖章)
3.《综合考评一览表》一式20份(网页下方下载打印，A3幅面纵向单页打印，不准正反打印，也不准打印多张，工作单位审查意见一栏需工作单位加盖公章，公示不少于5个工作日)
(二)“资格类”装订部分(请按以下顺序排列，打印目录)
1.申报人员二代身份证复印件1份;(A4幅面，下同)
2.《专业技术职称申报人员诚信承诺书》原件1份;
3.学历、学位证书复印件或教育行政管理部门出具的学历、学位证明复印件。(单位提供，需推荐单位审核人签字并加盖公章)
4.任现职的资格证书复印件;事业单位在编人员还须提供《武汉市事业单位工作人员岗位聘用认定登记表》复印件(单位提供);律师、公证专业人员还须提供“从业资格证书”复印件;
5.《专业技术人员年度考核登记表》复印件，A3纸张正反打印;(申报高级职务需提供近2014—2018年5个年度的考核登记表，申报中级职务需提供近2015—2018年4个年度的考核登记表，复印件需推荐单位审核人签字并加盖公章。非国有单位未进行年度考核的，由所在单位提供书面说明。)
(三)“业绩类”装订部分(请按以下顺序排列，打印目录)
1.申报人员《专业技术业务工作总结》1份;(约3000字，本人签名)
2.任现职以来所完成的主要工程设计、工艺、施工、管理项目;科研课题;标准编写等竣工、验收或成果鉴定材料复印件;(需显示申报人员的项目角色、完成量、完成效果或行业地位)。按评审文件要求最好由单位出具含本人姓名、工作职位(比如工程类项目负责人或专业技术负责人等)相关业绩项目材料。
3.任现职以来主要获奖证书、专利证书、成果鉴定证书及经济、社会效益等资料的复印件;
4.任现职以来正式发表(出版)的代表性论文、专著或其它代表申报人学术水平的有关材料复印件。(论文期刊需复印封面、目录、版记和本人论文页)
主管部门根据相关职能职责负责审核复查环节工作，对于管理范围内的个人申报材料一一对照原件进行审核，以上所要求提交的证件复印件，业绩材料，论文复印件均需实际工作单位审核经办人员签字并加盖公章(只盖派遣机构公章无效)。
