现在教育抓的比较严，单位(带编制的)的考试肯定需要持有对应教师资格证，如果是培训机构的话看大小跟要求，有的要求不太严就会放松些。
您好，中公教育为您服务。这个也不一定的，但一般情况，教师招聘考试是需要教师资格证的，具体还是要以当地的招考公告为准，还有职位表为准则（职位表里面都有说明的），看看便知更多2015年贵州教师招聘考试招考信息请关注贵州教师招聘考试网，希望我的回答能帮助您，还有更多资料和习题能帮助你学习提高如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
教师招聘考试对于教师资格证是硬性要求，就好比这是一个入门最基本的技能，因为教师编制考到了，就要真正的去教学生了。招教对教师资格证要求有下⾯⼏种情况: 提交教师资格证成绩合格证明每年春季是教师招聘的⾼峰期，⽽下半年的教师资格⾯试考试在次年1⽉，⾯试成绩查询时间在3⽉，⾯试合格后，可以打印教师资格证成绩合格证明，⽤此证明也可以报考教师招聘考试，这个⼀般是针对应届毕业⽣。 2年内必须取得教师资格证有些学校的教师招聘考试条件⾮常宽松，没有教师资格证也可以，要求在执教2年内取得教师资格证即可，但这个⼀般都是偏远地区才有的。 报到时才需提供教师资格证这种情况是可以参加教师招聘考试，因为很多招聘考试都是⽹上报名，报名成绩即可参加考试。但是后⾯到教育局报到提交材料时，就需要提交教师资格证原件，这其实是利⽤时间差。 报名时需提供教师资格证这种情况就是最正常⽽严苛的，必须拥有教师资格证才可以报名招教考试，所以⼀定要赶早不赶晚尽快考取⼀个教师资格证。
师范专业可以报考教师招聘的编制，非师范类学生要取得教师资格证。拿到教师资格证，只不过是具备了从业资格，可以聘用为教师。按照机关事业单位“逢进必考”原则，还要经过考试录用。考试录用必须经过相关部门的组织考试，录用后即成为编制内的教师，即“在编人员”。在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员。非在编教师即为临聘人员或者称作合同工。教师作为事业单位工作人员，入职后按照相关规定，签订合同期一般为五年（实际操作中，一般只签订一次合同）并按照相关规定，享受事业单位工作待遇。
