上回上岸鸭小编给大家带来了关于湖北公务员考试中,申论的概括归纳题和综合分析题考什么、怎么考、怎么答的分享,今天咱们就接着上回的内容,继续给大家聊聊湖北公务员考试申论的提出对策题一般考什么,怎么考,考生又该如何答。
大家要明白的是,提出对策提一般会对考生提出问题和解决问题的能力进行考查。这类题目再湖北公务员考试申论一科中的分值在15到30分左右,字数范围也从200到500字不等,是近几年湖北公务员考试申论一科比较重视的一类题目。这类题目的问法一般是要求考生阅读材料并结合实际,来对某些问题做出评估和提出解决方案。
那么考生要以何种思路来解答这类题目呢?解题的思路主要分三步:首先,需要准确定位问题。材料反映了何种现象,存在一些什么具体问题,以及这些具体问题背后反映出的具有普遍性的大问题都有哪些,这些需要考生准确把握。其次,根据问题,结合自己的经验和实际提出对策。考生要调用自己的生活经验和知识储备,对上述问题进行具体分析,并提出具有一定可行性的办法或措施。最后,要对提出的对策进行补充和完善,一般是以建议的方式呈现出来。考生在第二步提出具体可行的措施后,在第三步可以进一步提出相关建议,以完善整个答案。
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2014年湖北省公务员考试真题下载、笔试估分请参考:综合成绩计算 考生综合成绩采用百分制计算。 不组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×50%+面试成绩×50%; 公安机关等组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×40%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩成绩×40%; 从社区干部中定向考录街道公务员的职位,综合成绩=综合知识测试成绩×50%+面试成绩×50%; 遴选选调生职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×3 0%+面试成绩×70%。
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